СМЕЛОВ Павел Александрович, кандидат экономических наук, доцент, директор Ситуационного Центра
SMELOV Pavel A., Cand. Sc. (Econ.), associate professor, Director of the Situation Centre
ЕГОРОВА Елена Алексеевна, кандидат экономических наук, доцент, заведующая лабораторией «Количественные методы исследования регионального развития»
EGOROVA Elena A., Cand. Sc. (Econ.), associate professor, Head of Laboratory «Quantitative research methods of regional development»
ИЗВАРИНА Виктория Александровна, специалист Ситуационного центра
IZVARINA Victoria A., Specialist of the Situation Centre
Миграция населения представляет собой один из важнейших демографических процессов. Она оказывает существенное влияние на изменение структуры населения, а в результате — и на общеэкономические показатели развития страны. Одним из движущих факторов миграции является поиск более привлекательной работы. Именно он, в последние годы, в условиях трансформации российской экономики стал определяющим в миграционных процессах. Вместе с тем экономические сложности переезда на постоянное место жительства в другой регион обусловливают то, что в России определяющее значение имеет маятниковая, или сезонная, трудовая миграция. Многие люди, проживая постоянно в одном регионе, работают в другом, при этом они не меняют регион постоянного места проживания. Данное явление весьма трудно измерить и оценить статистически. В данной работе представлен подход к статистической оценке трудовой миграции в России. Источником информации для исследования стали микроданные. В рамках данного обследования опрашивается один миллион человек, что обеспечивает репрезентативность итоговых данных. В статье представлен статистический анализ трудовой миграции в России, выделены точки притяжения трудовых мигрантов, а также наиболее депрессивные регионы.
Migration of the population is one of the most important demographic processes. Migration renders a significant impact on the changes of the structure of the population and as a result – on the general economic indicators of the country. One of the driving factors of migration is the search for more attractive work. Namely this factor during recent years, under the conditions of transformations in the Russian economy, has become the dominating one in migration processes. However, the economic difficulties of moving to a permanent place of residence to another region, cause the fact that in Russia of decisive meaning is pendulum or seasonal labour migration. Many people, who live permanently in one region and work in another, do not change the region of their permanent residence. This phenomenon is very difficult to measure and evaluate statistically. The given paper presents an approach to the statistical evaluation of labour migration in Russia. The microdata of the labour force survey were taken as a source of information for the research. Within the framework of this survey, one million people are interviewed, and the latter ensures the representativeness of the final data. The article presents a statistical analysis of labour migration in Russia and indicates the points of attraction of labour migrants, as well as the most depressed regions.
The authors declare that there are no conflicts of interest present.